Czy wyobrażałeś sobie kiedyś, że pracujesz w jednej z największych sieci fast foodów na świecie? Ubieganie się o pracę w McDonald's to nie tylko wysłanie CV i oczekiwanie na telefon.

To część jednej z największych potęg w branży spożywczej. Tak więc, mając ponad 38 000 punktów serwisowych na całym świecie, pracy nie brakuje! 

Co więcej, możliwości zatrudnienia są różnorodne. Istnieją wakaty w najróżniejszych sektorach, od wewnętrznych po otwarte stanowiska w dziale zasobów ludzkich, marketingu i administracji.

Nawet zewnętrzne oferty pracy, takie jak obsługa klienta, dostawa i usługi ogólne. Dlatego wspólnie przeanalizujemy cały proces selekcji w firmie, przygotowując Cię do kolejnej rozmowy kwalifikacyjnej w McDonald's.

McDonald's jest znany z wielu powodów poza złotymi łukami i słynnym Big Macem. 

Ugruntowała się także jej rozpoznawalność jako jednej z firm oferujących najwięcej miejsc pracy w ostatnich latach. Zwłaszcza jeśli mówimy o ofertach pierwszej pracy.

W ten sposób, gdy zagłębimy się w istotę McDonald's, zobaczymy rozpoznawalną na całym świecie markę, której wyjątkowa kultura stanowi podstawę jej działania.

Tym samym firma kieruje się wartościami takimi jak włączające środowisko pracy, praca zespołowa i współpraca, a także dba o spójność i jakość procesów.

W McDonald's istnieje kilka opcji pracy. Innymi słowy, możliwe jest odkrycie różnych ról, od stanowisk korporacyjnych po wyjątkowe możliwości dla studentów.

Po pierwsze, mamy stanowisko Zastępcy Menedżera, które odgrywa kluczową rolę we wsparciu efektywnego zarządzania restauracją. 

Dlatego będziesz ściśle współpracować z Dyrektorem Generalnym, aby zapewnić płynne działanie restauracji. 

Niezależnie od tego, czy jesteś kasjerem, czy kucharzem na pół etatu, Twoja rola jest niezbędna, aby zapewnić klientom pozytywne doświadczenia. 

Jako kasjer będziesz odpowiedzialny za przetwarzanie zamówień, obsługę płatności oraz zapewnianie przyjaznej i sprawnej obsługi. 

Zatem jako kucharz pracujący w niepełnym wymiarze godzin będziesz przygotowywać jedzenie zgodnie ze standardami firmy, zachowując jakość i spójność produktu. 

Jednak obie role wymagają umiejętności komunikacyjnych, pracy zespołowej i umiejętności zachowania spokoju pod presją.

Gdy zostaniesz Kierownikiem Zmiany, będziesz kierować zespołem przez wyznaczony okres.

Do Twoich obowiązków należy zapewnienie, że cała działalność restauracji przebiega sprawnie i zgodnie ze standardami firmy. 

Jako część działu Human Resources będziesz odpowiadać za rekrutację, szkolenie i utrzymanie utalentowanego i oddanego zespołu. 

Dlatego do Twoich obowiązków może należeć między innymi sprawdzanie kandydatów, przeprowadzanie rozmów kwalifikacyjnych, opracowywanie polityk i procedur.

Wreszcie McDonald's oferuje również stanowisko Menedżera ds. Marketingu. Dlatego będziesz odpowiedzialny za opracowanie i wdrożenie strategii marketingowych, a następnie promocję marki. 

Sprawdź, jakie korzyści może zaoferować Ci praca w McDonald's:

Oprócz tych świadczeń McDonald's pomaga także pracownikom, zapewniając bezpłatny dyplom umożliwiający rozwój zawodowy.

Aby jednak móc wziąć udział w programie, pracownicy muszą posiadać nagrodę Archways to Opportunity Educational Assistance Award wraz z dotacją CTU Commitment Grant.

W ten sposób firma pokrywa 100% miesięcznych opłat za swoich współpracowników lub studia licencjackie na Colorado Technical University!

Przesłanie aplikacji do pracy w McDonald's to najprostszy krok na Twojej drodze do zatrudnienia! Zacznij od uzyskania dostępu do oficjalnego portalu możliwości firmy, aby zobaczyć wolne stanowiska.

Następnie wybierz ten, który najlepiej pasuje do Twojego profilu i złóż wniosek o wakat, aby się zarejestrować. Dlatego cały proces odbywa się online, co ułatwia aplikowanie podczas rejestracji CV.

Jeśli jednak chcesz mieć większą pewność podczas aplikowania, możesz zapoznać się z pełnym przewodnikiem dotyczącym udziału w procesie selekcji McDonald's.

Dlatego też, aby już dziś mieć wszystkie informacje potrzebne do rozpoczęcia swojej ścieżki zawodowej, wystarczy wejść w poniższy link!